Question

1° quesito: Lavorando con contratto a termine dal 15 Set. al 30 Giu. quanti giorni di ferie si maturano ??
2° quesito: Ora che le ferie non sono più pagate come posso sapere se a fine contratto ho beneficiato di tutte le ferie maturate ??
3° quesito: Nel caso che a fine contratto una parte delle ferie maturate non siano state godute che cosa avviene di questi giorni ??
Grazie a chi vorrà darmi una risposta esaustiva sulle tre questioni.  Un saluto a tutti i colleghi e buon inizio anno scolastico.
Maria Rita Seri
ritaseri@email.it

Answer 1

1° quesito. Orientativamente sono 2,7 gg. di ferie ogni 30 gg. di servizio, quindi per una supplenza annuale al 30 giugno dovrebbero essere circa 27 gg. di ferie.
2° e 3° quesito. In genere per le supplenze al 30 giugno i dirigenti non danno la possibilità di usufruire delle ferie durante le attività didattiche, pertanto a fine contratto fanno la differenza tra i gg. di ferie maturati e i gg. di chiusura della scuola (naturalmente feriali e non festivi) e i gg. che avanzano di ferie non godute vanno retribuiti.

Answer 2

purtroppo c'è una splendida legge che x non pagare + le ferie ai precari ha stabilito che a fine anno dalle ferie non godute vengano sottratte tutte le ferie "teoriche" possibili nei giorni di sospensione delle lezioni.
x es. vacanze di natale, o pasqua: giorni di sospensione lezioni e vengono sottratti dal conto.
morale: noi precari prendiamo un bel suppostone.